piste Lübeck 03/2022

JOB & ZUKUNFT | PISTE.DE 035 JOB & ZUKUNFT #AusbildungKlarmachen 1.000 Fragen an die Zukunft und keinen Plan? Informiere dich in der Woche der Ausbildung! Publication name: Dynamische Anzeige 2-spaltig x 130-2022 generated: 2022-02-02T15:25:41+01:00 Schule und dann" $usbildunJ" StudiuP" 2der eine .RPbi aus beideP" Die EntscheidunJ ist Jerade Met]t nicht einIach. .eine 3aniN die Studien und BeruIsberatunJ hilIt dir den Ir dich Sassenden :eJ ]u entdecNen 9RP . bis . 0lr] Iinden ]ahlreiche 9eranstaltunJen statt die dich ZeiterbrinJen. InIRrPiere dich ber die $nJebRte und Pelde dich Jleich an ZZZ.arbeitsaJentur.de YRr Rrt luebecN YeranstaltunJen Die Seite bietet auch Eltern und Betrieben Interessantes. 2022 0 MEIN CHEF ICH UND DIE ARBEIT DARF ICH IM HOME-OFFICE EIN BIER TRINKEN? Arbeitsrecht alltäglich Ein Gläschen in Ehren kann niemand verwehren heißt es in einem alten Sprichwort. Aber bei der Arbeit ist das eher eine kitzelige Angelegenheit. Und wie sieht das aus, wenn ich von zu Hause aus arbeite? Fangen wir am Anfang an: Entge- gen landläufiger Meinung gibt es kein absolutes Alkoholverbot am Arbeitsplatz. Zumindest ist das gesetzlich nirgendwo geregelt. Das heißt: Ein Sekt zum Anstoßen oder ein Bierchen in der Mittagspause gilt als gesellschaftlich akzeptiert. Es sei denn, es gibt im Betrieb ein allgemeines Alkoholverbot, was meistens in einer Betriebsvereinba- rung oder der Hausordnung gere- gelt ist. Meist hat das Sicherheits- gründe; viele gefährliche Arbeiten erfordern einen klaren Kopf. Und hier kommen wir zum zweiten Problem: Auch wenn es nur ein biss- chen Alkohol ist, kann man doch eingeschränkt sein, auch wenn man es selbst nicht merkt. Hier gilt: Bei solchen Gelegenheiten nicht übermäßig zulangen, sondern sich lieber etwas mehr beschränken. Außerdem wirkt es wenig professio- nell, wenn man beim Anstoßen auf das gelungene Projekt noch mal nachgießt. Und wie sieht es im Home-Office aus? Hier gelten erst einmal die sel- ben Regeln wie im Betrieb: Wenn es kein absolutes Alkoholverbot gibt, darf ein Bier neben der Tasta- tur stehen. Wenn die Arbeitsleis- tung aber darunter leidet, kann es durchaus dazu kommen, dass es arbeitsrechtliche Konsequenzen gibt. Die wird es aber vor allem geben, weil man minderwertige Arbeit leistet. Und wer glaubt, dass nur mit einem gewissen Pegel die Arbeit gut läuft, hat sowieso ein anderes Problem. 5